Ο Φαμπιάνο αξιώνει ένα ποσό που δεν μπορεί να δώσει ο Άρης
Από τους καλύτερους παίκτες που έχει ο Άρης είναι ο Φαμπιάνο, αλλά ζητάει πολλά χρήματα προκειμένου να ανανεώσει το συμβόλαιό του.
Σε αυτή την ιστορία, όλοι δίκιο έχουν. Και ο Φαμπιάνο που ζητάει ένα σκασμό λεφτά και ο Άρης που δεν θέλει να τα προσφέρει. Προδιαγεγραμμένο μοιάζει το μέλλον στη μεταξύ τους σχέση.
Από την ώρα της άφιξής του στον Αρη, καλοκαίρι του 2021, φαντάζει το πιο αξιόπιστο profile by far! Τι να πεις για τον συγκεκριμένο ποδοσφαιριστή και τη συμπεριφορά του εντός γηπέδου. Παίκτης-leader για το κέντρο της άμυνας και φέτος killer έχοντας ήδη 4 γκολ στο ενεργητικό του. Με άλλα λόγια, όλα τα καλά στοιχεία έχει.
Ο Φαμπιάνο στα 32 του, έχει το πλεονέκτημα να μιλάει ελεύθερα με όποια ομάδα θέλει από 1η Ιανουαρίου. Αυτή τη στιγμή παίρνει περίπου 400 χιλιάρικα ετησίως και ψάχνει ανοιχτά για τον νέο του ποδοσφαιρικό σταθμό.
Συνάμα, έχει κάθε δικαίωμα να αισθάνεται untouchable μια και ο Αρης δεν μπορεί να καλύψει τα 6-7 κατοστάρικα των αξιώσεών του. Κουβέντα βέβαια, για ανανεώσεις δεν έχει γίνει. Ο Άκης Μάντζιος δεν θα τον έβγαζε από την ενδεκάδα για τέτοιο λόγο. Ο Θόδωρος Καρυπίδης δεν θα μπορούσε να δώσει έναν τέτοιο ποσό για κεντρικό αμυντικό 32 ετών! Κακά τα ψέματα, καλός χρυσός ο Φαμπιάνο, αλλά σε αυτά τα χρήματα μπορείς να πάρεις δύο…
Γεράσιμος Μανωλίδης
Η λέξη Sport έμελλε να είναι συνδετική, όχι απλώς επαγγελματικά, αλλά σε κάθε βήμα της πορεία του. Από κολύμβηση, μπάσκετ μέχρι ποδόσφαιρο. Εκεί κάπου «έδεσε» στα γούστα του. Ανάλογη και η επαγγελματική πορεία που έχει ο Γεράσιμος Μανωλίδης. Από sport, σε sport! Από το site του Sport-Fm το 2008, γρήγορη μετάβαση την ίδια χρονιά στη SportDay που ασχολήθηκε με το διεθνές ποδόσφαιρο και το ρεπορτάζ του Ολυμπιακού. Εκεί έμεινε ως το 2017, χρονιά κατά την οποία κυκλοφόρησε το Sportime ξανά στα περίπτερα για να γίνει το πρώτο ηλεκτρονικό free press αθλητικό online έντυπο στη χώρα μας. Γενικός διευθυντής στο Sportime.gr πλέον, γράφει για ότι απασχολεί. Αθλητικό και μη…
για άμεση κι έγκυρη ενημέρωση.
